IGUALDAD DE GÉNERO
Cellnex entra en el índice Gender-Equality de Bloomberg
El índice reconoce el compromiso y transparencia de la compañía con la igualdad y la paridad salarial, el liderazgo femenino, la cultura inclusiva y la promoción del talento
Cellnex ha sido seleccionada cómo una de las 418 empresas de 45 países y regiones que se han incorporado en el índice Gender-Equality de Bloomberg (GEI por las siglas en inglés) del 2022, un índice modificado y ponderado por la capitalización bursátil, que tiene como objetivo seguir el rendimiento de las compañías cotizadas comprometidas con la transparencia en la presentación de informes sobre datos de género.
Este índice de referencia mesura la igualdad de género a través de cinco pilares: liderazgo femenino y canalización del talento, igualdad y paridad salarial, cultura inclusiva, políticas contra el acoso sexual y empresa comprometida con la diversidad.
El índice reconoce el compromiso de Cellnex con el adelanto de la igualdad de género al mercado laboral a través del desarrollo de políticas e iniciativas para impulsar las carreras profesionales de las mujeres y una representación femenina más grande en la organización. Así mismo, ha valorado los esfuerzos que está haciendo la compañía en los últimos años para continuar avanzando en igualdad y paridad salarial, liderazgo femenino y promoción del talento entre otros.
Yolanda Menal, Global People Director de Cellnex, ha destacado que: "Formar parte del índice Gender-Equality de Bloomberg reafirma nuestro compromiso con la equidad, la diversidad y la inclusión, y es uno de los pilares de nuestra cultura corporativa. Disponer de equipos diversos es una fuente de valor añadido para reforzar y potenciar nuestro crecimiento".