Foment del Treball ha presentat l’Informe del Mercat Laboral i la Negociació Col·lectiva que mostra una desacceleració de la contractació des de l'última reforma laboral. Entre gener i setembre de 2024, s’han registrat prop d'1,87 milions de contractes, amb un 44,3% d’indefinits i un 55,7% de temporals. En comparació amb el mateix període de 2023, la contractació total ha caigut un 0,3%, a causa d'una baixada del 3,4% en contractes indefinits i un augment del 2,4% en temporals.
En comparació amb el mateix període de 2023, la contractació total ha caigut un 0,3%
El president de la Comissió de Relacions Laborals i de Recursos Humans de Foment, LuisPérez, ha atribuït aquest alentiment a la fi dels contractes temporals i a l’auge dels contractes fixos discontinus, “que se signen només una vegada”. Interanualment, el ritme de reducció de l’atur s’ha desaccelerat, i s’ha situat en un -1%. Quant al conjunt d’Espanya, el descens de l’atur registrat ha estat més intens, del -5,41%. Així mateix, la taxa d’atur se situa en un 8,83% a Catalunya i en un 11,21% a l'estat espanyol.
A Catalunya s'han registrat 309 convenis col·lectius, un 5,82% interanual més, i a escala estatal 3.142, un 1,03% més. No obstant això, fins al juny l’increment a Espanya era del 8,33%, i ha passat del 4,65% al juny a l'1,03% al setembre. El director de Relacions Laborals i Afers Socials, JavierIbars, ha lligat aquesta desacceleració en la signatura de nous convenis amb la “incertesa sobre nous projectes normatius” com la reducció de la jornada laboral. Ibars també ha alertat que aquests canvis normatius tenen una “incidència clau en la negociació” dels convenis col·lectius.
Durant la presentació, s’ha destacat que el 45% dels convenis col·lectius ja estan per sota de les 37,5 hores setmanals i que el 85,77% estan per sota de les 40 hores setmanals.
D'altra banda, s’han produït 100 vagues fins al mes de setembre, amb un total de 19.089 treballadors participants i 46.339 jornades laborals perdudes. De gener a setembre de 2024 s’han desconvocat 14 vagues al TLC, la qual cosa suposa un total de 34.192 hores desconvocades i un valor anual de 643.749,88 euros. El nombre de conciliacions individuals a Catalunya ha estat de 71.698, un 14,4% més respecte al 2023, i 55 conflictes col·lectius, un 52,8% més.