• Empresa
  • Els treballadors de Pascual a Gurb anuncien noves jornades de vaga i una protesta a Madrid

Els treballadors de Pascual a Gurb anuncien noves jornades de vaga i una protesta a Madrid

Critiquen que no hi ha hagut avenços en la negociació i que l'empresa no ha presentat "cap proposta real"

Una trentena de treballadors s'han concentrat a l'exterior de la fàbrica que Pascual té a Gurb per protestar en contra del tancament de la planta i la seva venda a Tarradellas | Laura Busquets (ACN)
Una trentena de treballadors s'han concentrat a l'exterior de la fàbrica que Pascual té a Gurb per protestar en contra del tancament de la planta i la seva venda a Tarradellas | Laura Busquets (ACN)
Redacció VIA Empresa | ACN
13 de Juliol de 2026 - 11:10
Act. 13 de Juliol de 2026 - 15:21

Els treballadors de Leche Pascual a Gurb han anunciat noves mobilitzacions després de dues setmanes de negociació "sense avenços" de l'expedient d'acomiadament col·lectiu presentat per la direcció de l'empresa. En concret, la plantilla ha anunciat una tancada nocturna a la fàbrica aquest dilluns i una nova jornada de vaga el 20 de juliol amb l'objectiu de traslladar-se a Madrid per protestar davant de les oficines de l'empresa.

 

El comitè, assessorat pel Col·lectiu Ronda, denuncia que Pascual "no ha plantejat cap proposta real que permeti una sortida negociada al conflicte" i asseguren que "s'ha limitat a oferir llocs de treball a les instal·lacions de l'empresa a Aranda del Duero (Burgos)". L'acomiadament afecta uns 80 treballadors.

L'acomiadament afecta uns 80 treballadors, i la plantilla insisteix que manté la seva "predisposició" a valorar una eventual incorporació a Casa Tarradellas

La plantilla també insisteix que manté la seva "predisposició" a valorar una eventual incorporació a Casa Tarradellas, però reclama que es concretin les "condicions bàsiques, com ara sou, horaris, funcions o condicions laborals". Alhora critiquen que la direcció manté una postura "immobilista" i una "manca de voluntat negociadora".

 

El comitè considera que les dues setmanes de negociació des de la presentació de l'expedient "no han servit per apropar posicions ni per obrir cap escenari real d'acord". Critiquen que l'empresa no ha posat sobre la taula "cap proposta que respongui a la situació de la plantilla ni al fet que estem parlant d'una fàbrica rendible, viable i amb activitat".

Creuen que l'alternativa plantejada per l'empresa d'oferir llocs de treball a les instal·lacions d'Aranda del Duero "no es pot presentar com una solució real per al conjunt dels afectats", ja que "molts tenen la seva vida personal, familiar i laboral arrelada a Osona i a Catalunya".

L'acomiadament col·lectiu afecta una vuitantena de persones que encara treballen a la planta de Gurb i està previst que el 31 de juliol la fàbrica cessi definitivament l'activitat i passi a mans de Casa Tarradellas, que dedicarà la planta a la producció de mozzarella.

El posicionament de Pascual

La planta de Pascual a Gurb | ACN
La planta de Pascual a Gurb | ACN

Fonts de Pascual han assegurat a VIA Empresa que respecten el dret de vaga i les reivindicacions dels treballadors, i reiteren que mantenen oberta la seva voluntat de diàleg en el procés de negociació col·lectiva. La companyia nega que no hi hagi alternatives i afirma que, entre les opcions posades sobre la taula, es garanteix una sortida laboral al 100% de la plantilla afectada.

L'empresa destaca que s'ha ofert als treballadors la possibilitat d'incorporar-se a Casa Tarradellas i mantenir la seva antiguitat i salari. Davant les crítiques, Pascual matisa que la concreció d'aquests llocs, centres i torns correspon ara a Casa Tarradellas, d'acord amb el que s'havia pactat prèviament entre ambdues empreses.

Pascual reitera la seva voluntat de diàleg i destaca que ofereix indemnitzacions per sobre del mínim legal i recol·locacions

Com a segona alternativa, Pascual ha plantejat recol·locacions a la seva fàbrica d'Aranda de Duero, acompanyades de mesures de suport al trasllat, ajudes econòmiques, el pagament de la mudança i ajudes al lloguer durant els sis primers mesos. Amb tot, el comitè rebutja que aquesta sigui una solució real per al conjunt dels afectats, ja que "molts tenen la seva vida personal, familiar i laboral arrelada a Osona i a Catalunya".

Finalment, per a aquells treballadors que optin per no acollir-se a cap d'aquestes dues opcions de continuïtat laboral, Pascual assegura haver ofert una indemnització "per sobre del que estableix la llei". Des de la direcció de Pascual defensen que la decisió de tancar la planta d'Osona "no és arbitrària", sinó que respon a causes organitzatives, tècniques i industrials vinculades a l'evolució del mercat. Segons la companyia, l'entorn actual està marcat per una "forta pressió sobre els preus i els marges", fet que els obliga a adaptar l'estructura productiva per reforçar l'eficiència en tota la cadena de valor.

Afegir VIA Empresa com a font preferida de Google de forma gratuïta  

Estigues informat amb les últimes notícies d'actualitat  

 
Activar ara