L'expansió de LABORAL Kutxa a Catalunya m'ha permès conèixer altres experiències molt interessants i enriquidores. Sens dubte, una d'elles és el programa Escola i Empresa de FemCAT.
Les més de 160 persones que hi intervenen com a ponents crec que fan una excel·lent tasca a l'hora de posar en valor davant de l'alumnat el paper de l'empresa i les persones que la dirigeixen. En l'entramat econòmic i social, la figura empresarial s'erigeix no només en un motor productiu, sinó també com un agent generador de valor, cultura i transformació. Si bé tradicionalment han estat percebuts com a actors centrats en la rendibilitat, l'empresariat modern està evolucionant, ara és un acte rellevant en la construcció de futur, i exerceix un lideratge amb una visió molt més enllà de la necessària rendibilitat de qualsevol projecte. Avui, el seu paper ha de transcendir les fronteres del mercat per ancorar-se en un compromís actiu amb el desenvolupament sostenible, la innovació, l'ètica i el benestar col·lectiu.
L'empresa, com a extensió de la visió de les persones que la dirigeixen, és un organisme viu que es relaciona constantment amb el seu entorn. Ja no n'hi ha prou amb generar ocupació o pagar impostos; s'espera en les persones que lideren empreses una actitud proactiva envers la millora de la societat. Això implica responsabilitat social, compromís ambiental, impuls a l'educació, inversió en cultura i idioma propis i foment de l'emprenedoria. Les grans empreses —i també moltes petites— ja no es limiten a ser entitats econòmiques: són espais de formació de valors, inclusió, diversitat i solidaritat.
Un dels llegats més valuosos que una empresa pot deixar és precisament el d'una visió que inspiri les futures generacions. Aquest llegat no es transmet únicament a través d'un projecte empresarial puixant i rendible, sinó també mitjançant l'exemple. L'ètica en els negocis, la resiliència davant l'adversitat, l'aposta per la innovació i el respecte per les persones són trets que, quan es consoliden en la cultura empresarial, perduren més enllà del temps d'activitat dels qui la van fundar.
Les cultures organitzacionals que promouen el benestar, l'aprenentatge continu, la creativitat i el respecte per la diversitat multipliquen el seu impacte
Com a soci treballador de LABORAL Kutxa em sento orgullós del llegat rebut de les persones que ens van precedir a la nostra entitat. A LABORAL Kutxa portem més de 65 anys com a cooperativa de crèdit, des del nostre naixement en l'experiència cooperativa de MONDRAGON, fins a la nostra consolidació com a referents d'una banca cooperativa propera i útil. Una banca compromesa amb el seu entorn.
Som una entitat financera amb valors, competitiva, solvent i rendible a llarg termini, sempre amb l'objectiu de deixar un llegat millorat a les següents generacions. Entre els exemples concrets que podria explicitar, destacaria el nostre programa Gaztenpresa (empresa jove, en euskera), a través del qual acompanyem les persones del nostre entorn que volen emprendre, perquè ho facin amb les més grans garanties d'èxit, generant riquesa a través de la creació d'ocupació.
El llegat també es transmet des de l'intern cap a l'extern. Les cultures organitzacionals que promouen el benestar, l'aprenentatge continu, la creativitat i el respecte per la diversitat multipliquen el seu impacte en estendre aquests valors als entorns d'influència de les persones que formen part de l'empresa, a les comunitats on operen i, per descomptat, als seus clients i aliats estratègics. Així, l'empresa es converteix en una escola de ciutadania, una plataforma de desenvolupament humà, un node de transformació.
La nostra expansió a Catalunya l'afrontem amb il·lusió, basant-nos en els nostres valors i propòsit, amb la vocació de contribuir a construir una comunitat més pròspera, igualitària i sostenible, expandint una cultura cooperativa solidària i corresponsable.
Tenim molt a aportar, i també molt a aprendre de les experiències que ja es viuen a Catalunya, com el programa Escola i Empresa.
Amb tota humilitat, però també amb tota la nostra determinació; aquesta que ens ha guiat durant els nostres 65 anys d'història.