Catalunya inicia la llegada del verano con buenas expectativas para la temporada estival, con un incremento de la firma de contratos laborales de hasta el 10,3% respecto a 2024, según señalan las previsiones elaboradas por Randstad en un estudio. La empresa calcula que se firmarán un total de 108.975 nuevos contratos durante la campaña de verano, una cifra que representa el 15,6% de los cerca de 700.000 contratos previstos en todo el Estado.
El Principat se sitúa como la segunda comunidad con más volumen de contratos previstos, sólo por detrás de Andalucía (125.910), y como la cuarta que más crece, superada por Castilla y León (11,9%), Murcia (11,3%) y las Iles Balears (11%). "El comportamiento de la contratación estival en los últimos años es el reflejo de una recuperación económica sólida y de la capacidad de adaptación del mercado laboral a las nuevas dinámicas del empleo en Catalunya", valora el director regional de la zona Este de Trabajo Temporal de Randstad, Oriol Domínguez.
Territorialmente, la demarcación de Lleida es la que registra unas previsiones de crecimiento más elevadas, de un 15,3%, que le permitirían pasar de los 5.807 contratos de 2024 a los 6695. En segunda posición se encuentra Barcelona, con 74.395 contratos, un 11,2% más, mientras que Tarragona tiene una previsión de 12.480 contratos (+9,1%) y Girona, de 15.405 (+5%).
A escala española, las previsiones de Randstad supondrían un nuevo récord de contratación que superarían por segundo año consecutivo los registros prepandémicos de 2019, cuando se firmaron 621.736 contratos. Con la excepción de la pandemia, que supuso una fuerte caída del 40% en 2020, y de una pequeña bajada en 2022, el resto de años se ha registrado una tendencia al alza del número de contratos firmados durante los meses de verano.
Predominio del transporte y la restauración
Por sectores, el transporte y la logística son los ámbitos que protagonizan con más claridad estas nuevas contrataciones: este verano hay previstos hasta 300.300 nuevos contratos, un 14,5% más que el año pasado y una cifra que representa el 43% del total nacional. En segunda posición se encuentra la restauración, con 246.945 contrataciones, un 7,6% más, especialmente asociadas al refuerzo de plantillas de bares, cafeterías y restaurantes. El comercio es el tercer sector con mejores previsiones, un total de 133.015 contratos, que implican un crecimiento del 10,4% respecto a 2024. Finalmente, el ocio y el entretenimiento cierran el top 4 con 18.080 contratos, una cifra muy similar a la del año anterior, que sólo crece un 0,3%.
Cada una de estas economías demandará profesionales de diferentes especializados. Así, en transporte y logística se buscan conductores, repartidores, mozos de almacén y carreteros, mientras que en hostelería y restauración son necesarios los cocineros, personal de barra y auxiliares de cocina. En el caso del comercio, se buscan dependientes, cajeros y reponedores, y en el del ocio y el entretenimiento, animadores, monitores y personal de eventos. El trato con los clientes, el conocimiento de idiomas y las capacidades comunicativas son habilidades bien valoradas para todos los sectores, así como las capacidades digitales básicas, la flexibilidad horaria, la proactividad, la responsabilidad y la capacidad de trabajar en equipo.