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Los hogares sin ingresos crecen cerca de un 15% en Catalunya

Los trabajadores en riesgo de pobreza se han reducido al 10,9 %, pero todavía quedan unos 351.000 en todo el país

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Redacción VIA Empresa
Barcelona
05 de Abril de 2022

ComisionesObreras ha detectado un crecimiento del 14,8% en los hogaressiningresos en el país, hasta los 104.000. Unas 466.500 personas a sufrirían en Catalunya privaciónmaterial severa, mientras que un tercio de los ciudadanos del país no podrían hacer frente a gastos imprevistas, según un reciente informe elaborado por el sindicato.

 

Los representantes de los trabajadores detectan un profundo efecto de la inflación sobre un mercado de trabajo que "aún no se había recuperado desde la pandemia". El sindicato, así, reclama una bonificación de 300 euros porque los colectivos vulnerables puedan hacer frente al aumento de precios, en una situación en que hasta un millón de personas que "viven en hogares que tienen una renta inferior al salario mínimo anual".

En cuanto a la pobreza laboral, se trata de la nota positiva del informe. Comisiones Obreras constata el efecto positivo de la reforma laboral en el incremento de la contratación indefinida, y los trabajadores pobres han bajado por debajo del 11%, hasta los 351.000, uno de los indicadores más bajos de los últimos años. El ejercicio 2018, las personas con actividad laboral en riesgo de pobreza llegaron a frotar el 15% de la población catalana. La disminución, celebran desde el sindicato, se debe de principalmente a la subida del SMI.

 

La pandemia también ha aplicado un gran cambio sobre los regímenes de trabajo. Durante el segundo trimestre del 2021, cerca de un 15% de la población catalana estaba teletreballant, a pesar de que el trabajo a distancia se ha quedado como "medida puntual", a diferencia de los inicios de la pandemia. Por otro lado, hasta 77.100 trabajadores han hecho horas extraordinarias sin cobrarlas, un aumento del 74% en comparación con el 2021. El trabajo no cobrado a correspondería Catalunya a unos 10.418 puestos de trabajo a tiempo completo.