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Glovo asegura que su plantilla ya opera con un modelo 100% laboral desde este martes

La plataforma afirma que 14.000 repartidores han aceptado la oferta de contrato

    Imagen de un vehículo de Glovo | iStock
    Imagen de un vehículo de Glovo | iStock
    Redacción VIA Empresa | ACN
    01 de Julio de 2025
    Act. 01 de Julio de 2025

    Glovo asegura que su plantilla ya opera con un modelo 100% laboral desde este martes 1 de julio y ha dejado atrás la contratación de autónomos. Según han explicado fuentes de la compañía, a principios de junio la plataforma envió a todos los repartidores la documentación para formalizar su contratación y han insistido en que desde este martes "colaborar como autónomo ya no es una opción". Concretamente, la empresa ha ofrecido más de 34.000 contratos a repartidores durante el proceso y 14.000 han aceptado la oferta y están ofreciendo sus servicios en las ciudades donde Glovo está presente. Hasta ahora, la multinacional ha recibido varias sanciones por no seguir el modelo laboral, incorporado en la Ley rider.

     

    Por otro lado, Glovo señala que en aquellas ciudades en las que la cifra de contratados no es suficiente se optará por contratar empresas ya establecidas en el sector para garantizar el servicio, con el requisito de que sus trabajadores estén vinculados a un contrato laboral.

    El modelo de autónomos es el que ha venido aplicando Glovo en los últimos meses. Precisamente, una sentencia publicada hace pocos días por un juzgado de Barcelona consideraba que 3.572 repartidores de la empresa entre 2015 y 2018 eran falsos autónomos. La multinacional ya había recibido sentencias similares anteriormente, pero esta es la que afecta a más personas, según subrayó la plataforma de los Riders. 

     

    La empresa ha ofrecido más de 34.000 contratos a repartidores durante el proceso y 14.000 han aceptado la oferta y están ofreciendo sus servicios en las ciudades donde Glovo está presente

    Además, los directivos de Glovo admitieron en otro juicio, en este caso por una demanda interpuesta por Just Eat por competencia desleal y sobre el cual aún no hay sentencia, que el modelo preferido es el de los autónomos porque así también lo quieren los mismos repartidores. Según su vicepresidente del área internacional, Arnau Cortés, hace pocas semanas el porcentaje de repartidores en plantilla ya era del 80%, un porcentaje que Glovo ya ha subido hasta el 100%.